北京时间1月8日,The Athletic发表专题文章,深入分析了2026年初英超俱乐部在选帅市场上遭遇的“顶级人才荒”现象及其多重成因。文章以罗塞尼尔与弗莱彻两位少帅快速执掌切尔西与曼联这一看似“超前”的任命为引,指出当前多家豪门同时面临帅位更迭,却陷入优质候选稀缺的困境,并从英超的内外竞争生态、本土教练培养、国际赛事周期及历史偶然性等多个维度,系统阐释了为何在此时刻,顶级主帅资源变得如此紧俏。


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第三,必须承认,英格兰自身也有责任,因为它仍在产出极少数顶级教练。目前英超中有四位英格兰籍主教练,其中一位就是罗塞尼尔。另外两位,斯科特-帕克和肖恩-戴奇,其足球风格根本不会引起大俱乐部的兴趣。埃迪-豪是英超联赛中唯一的另一位英格兰主教练。其他主要的欧洲联赛中,本土教练占比至少达到50%。
第四,目前有异常多备受推崇的教练正执教国家队。在21世纪的大部分时间里,国家队主帅一职感觉上是为那些逐渐淡出、或通过足协体系逐步晋升的老帅准备的。但图赫尔(英格兰)、毛里西奥-波切蒂诺(美国)、朱利安-纳格尔斯曼(德国)和卡洛-安切洛蒂(巴西)在理论上都可能成为顶级俱乐部帅位的候选人。
这很罕见。例如,与2018年此时他们的前任相比,情况就大不相同了。由于各种原因,索斯盖特、尤阿希姆-勒夫、戴夫-萨拉岑(临时;美国队缺席了2018年世界杯)或蒂特当时不太可能被考虑担任重要俱乐部职务——他们在欧洲俱乐部足球领域均无建树。
顺便提一句,这个四人名单并未包括最近两届世界杯或上届欧洲杯的冠军主帅;法国的迪迪埃-德尚、阿根廷的莱昂内尔-斯卡洛尼或西班牙的路易斯-德拉富恩特。他们都仍然在任。到了夏天,其中一些名字对于英超职位来说可能比其他人更可行,但在此之前没有人会离开现有岗位。
第五,也是最后一点,值得考虑的是大约十年前那段时期是个特例。英超在短短一年内迎来了瓜迪奥拉、克洛普和孔蒂,这在当时是异常幸运的。他们在各自的上一家俱乐部取得了真正卓越的成就,尤其是赢得了重要的国内联赛冠军。后来,图赫尔和毛里奇奥-萨里也可以被认为接近那个水平,尽管两人都未曾赢得过联赛冠军。
但这不是常态。除了2004年贝尼特斯入主利物浦和何塞-穆里尼奥入主切尔西外,英超大俱乐部在任命主帅时通常不得不冒险,即使是那些后来非常成功的任命。
1996年,温格是从“日本”被发掘出来的,正如弗格森爵士那令人印象深刻的发音。两年后利物浦任命热拉尔-霍利尔时,他已经十年没有担任俱乐部主帅了。切尔西赌在了路德-古利特和詹卢卡-维亚利身上,他们当时还只是资深球员。所有这些主帅都赢得了奖杯,但在任命时远非板上钉钉的成功。2016年那批顶级教练的到来是个例外,它让我们误以为那种能改变格局的天才主帅比现实中更容易找到。
对英超“Big 6”俱乐部来说,不幸的是,它们的主帅周期几乎在同一时间走到了终点。曼联和切尔西在过去一周都与主帅分道扬镳。热刺和利物浦在未来几周内做出变动也并非不可想象。所有迹象表明,曼城可能在夏季开始物色新帅。
例外是阿森纳,他们任命阿尔特塔本质上是一场赌博——一个从未执教过但了解俱乐部的人,如今已将阿森纳带到了英超榜首。考虑到这一点,以及目前缺乏真正可行的人选,任命两位“内部人”罗塞尼尔和弗莱彻的决定(尽管情况不同)相比往年也就更容易理解了。
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